Wat is volgens Timension het beste managementboek en welke boeken moet je nog meer hebben gelezen? Bekijk de actuele aanbevelingen.
Het beste managementboek
Lees meer
Kennisbank
In deze kennisbank tref je artikelen en how to’s aan waarmee je meer kunt bereiken met minder moeite. Abonneer je op de nieuwsbrief en blijf op de hoogte.
9 effectieve gewoontes die jou superproductief maken
Het geheim van heel succesvolle mensen is dat ze er effectieve gewoontes op nahouden. En jij kunt ze ook aanleren!
Dienend leiderschap vraagt om 9 eigenschappen
Dienend leiderschap vraagt om 9 eigenschappen van leidinggevenden. Lees welke eigenschappen dit zijn.
Maak de beste dagplanning met deze 6 tips
Hoe maak je de beste dagplanning. Met deze 6 tips zorg jij ervoor dat elke dag bijdraagt aan jouw succes!
Druk zijn op 2 manieren: een foute en een goede!
Druk zijn met taken die niet bijdragen aan je doelen is contraproductief. Zorg ervoor dat je op een slimme manier druk bent.
Excellent presteren onder druk vraagt om 5 mentale gewoontes!
Optimaal presteren onder druk wordt vanzelfsprekend als je over 5 mentale gewoontes beschikt. Lees hier welke dit zijn.
5 goede redenen waarom bedrijven werk moeten maken van timemanagement
Er zijn 5 goede redenen waarom bedrijven werk zouden moeten maken van timemanagement. Lees welke 5 dit zijn.
DISC test, ontdek gratis en online je persoonlijkheidsprofiel
De DISC test geeft je gratis en online binnen 10 minuten nauwkeurig inzicht in je persoonlijkheid en zorgt ervoor dat je optimaal kunt samenwerken.
IQ test, oefen met een échte intelligentietest
Solliciteer jij naar de baan van je dromen? Als je oefent met een IQ test verbeter je jouw kansen!
Moeiteloos efficiënt werken met deze 5 tips
Efficiënt werken is wat anders dan effectief werken. Lees in dit artikel wat efficiënt werken inhoudt en hoe je het doet.
Sharing Is Caring maakt organisaties productief
Dit artikel legt het belang van het delen van kennis, vaardigheden en ervaringen uit. Dit principe is bekend als ‘sharing is caring’. Steeds vaker moeten we kennis van andere vakgebieden ons eigen kunnen maken. Daarnaast moeten we niet zozeer vaardigheden aanleren maar vooral weten hoe we vaardigheden aan kunnen leren. Door kennis, informatie en ervaringen te delen zorgen we ervoor dat mensen en organisaties beter worden. Dit is een verantwoordelijkheid van alle medewerkers.
Wat is BYOD?
BYOD is de afkorting van Bring Your Own Device. Deze afkorting wordt gebruikt als medewerkers zelf kunnen bepalen met welke apparatuur ze kunnen werken.